- Principais e mais importantes qualidades do trabalhador de escritório profissional
- Habilidades organizacionais e de planejamento
- Confiabilidade
- Gestão de tempo adequada
- Bom tratamento e respeito
- Referências
As qualidades de um trabalhador de escritório profissional são aqueles comportamentos que o tornam um funcionário valioso e garantem o sucesso em sua carreira. São comportamentos que geralmente auxiliam o seu próprio desempenho, o da equipe e o alcance dos objetivos da organização.
Um funcionário de escritório é aquele que trabalha em um escritório executando tarefas típicas dessas áreas. Alguns são escriturários gerais, outros se especializam em negócios, finanças ou administração pública.
O trabalho de escritório geralmente envolve tarefas diárias nas organizações, como atender telefones, atender pessoas e inserir dados em planilhas.
Outras funções tradicionalmente associadas ao trabalho de escritório incluem: processamento de texto e digitação, arquivamento e arquivamento de documentos, fotocópia, manutenção de registros, agendamento de consultas e contabilidade secundária.
Principais e mais importantes qualidades do trabalhador de escritório profissional
Habilidades organizacionais e de planejamento
Os trabalhadores de escritório profissionais devem ter a capacidade de definir metas e prioridades no desempenho de suas atividades.
Da mesma forma, devem desenvolver seu trabalho levando em consideração as ações, prazos e recursos necessários para alcançar os resultados desejados.
O planejamento e a organização envolvem a implementação de estratégias para aproveitar as vantagens dos esforços individuais e grupais de maneira eficiente e para atingir os objetivos.
Confiabilidade
A qualidade de ser confiável é essencial para o desempenho de um funcionário. Isso se refere à extensão em que se pode contar com uma pessoa para fazer o que se espera dela.
Um funcionário confiável chega ao trabalho no prazo, conclui o trabalho em tempo hábil, cumpre os prazos estabelecidos e faz o que diz que fará.
Gestão de tempo adequada
O gerenciamento do tempo é uma ferramenta especialmente útil no escritório. Um funcionário de escritório profissional sabe como priorizar tarefas, conclui tarefas em tempo hábil e se organiza para que não fiquem sobrecarregados de trabalho.
Nesse sentido, a gestão do tempo pode representar grandes desafios, enquanto o trabalho de escritório pode envolver a realização de atividades de diversos tipos. É exatamente por isso que essa qualidade é tão apreciada.
Bom tratamento e respeito
O local de trabalho de um trabalhador de escritório profissional deve ser limpo e organizado. O pedido aumenta a produtividade, acelera a realização de tarefas e gera mais confiança, causando uma boa impressão em amigos e estranhos.
Os espaços organizados permitem que as tarefas sejam realizadas com mais eficiência. Da mesma forma, ter fácil acesso ao essencial significa que mais tempo pode ser gasto em cada atividade, aumentando assim a lucratividade.
Além disso, a falta de higiene nos ambientes de trabalho aumenta o risco de contrair vírus e de sofrer de outras doenças. Isso, por sua vez, é uma séria ameaça à produtividade.
Referências
- Collins, M. (2015, 25 de outubro). Qualidades Profissionais para Trabalhadores de Escritório. Páginas centrais. Recuperado de hubpages.com.
- Trabalhador de escritório. (s / f). No dicionário Collins. Recuperado de collinsdictionary.com.
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- McFadden, K. (2013, 22 de março) Characteristics and Qualities of Great Employees. Em Smart Business Trends. Recuperado de smartbusinesstrends.com.
- Doucette, C. (s / f). Lista de razões importantes pelas quais os funcionários devem se manter organizados. Recuperado de smallbusiness.chron.com.
- Organização e planejamento. (s / f). Conselho Social da Universidade de Cádiz. Recuperado de csintranet.org.