AS 5 PRINCIPAIS CARACTERÍSTICAS DA DISCRIMINAÇÃO - VOCABULÁRIO DE CULTURA - 2025

A discriminação é um comportamento social excludente. Existem muitas variantes, dependendo do motivo da discriminação.

Porém, toda discriminação tem traços ou características comuns a qualquer tipologia: exclui indivíduos ou grupos da sociedade, estabelece categorias entre os seres humanos, causa tensões e conflitos sociais.

Dentro das tipologias que indicamos, algumas são historicamente mais recorrentes do que outras. Por exemplo, a discriminação racial, étnica e religiosa está presente ao longo da história da humanidade.

Outros tipos, como discriminação de gênero, orientação sexual ou deficiência, ganharam mais peso em discursos políticos e protestos sociais nas últimas décadas.

Características comuns a qualquer tipo de discriminação

1- Exclui indivíduos ou grupos da sociedade

Qualquer tipo de discriminação provoca o isolamento de indivíduos ou grupos. A própria definição de discriminação implica que sempre se aplica às minorias.

Em outras palavras, uma maioria dominante busca submeter ou privar minorias mais ou menos extensas de seus direitos.

Assim, as nuances variam dependendo se uma pessoa é discriminada em um local de trabalho ou centenas de milhares de cidadãos em um país. Em ambos os casos, existe sempre aquele componente de estigma social a que a (s) pessoa (s) discriminada (s) está (ão) sujeita (s).

2- Estabelecer categorias entre seres humanos

Qualquer tipo de discriminação tende a usar as características específicas de indivíduos e grupos contra eles.

O que muitos estudiosos de filosofia e antropologia entendem como diversidade, outros transformam em desigualdade.

Assim, a discriminação racial torna a cor da pele das minorias um problema; a discriminação religiosa torna a religião das minorias um problema; e assim por diante.

3- Causa tensões e conflitos sociais

A discriminação tende a causar danos psicológicos àqueles que a sofrem, sejam eles indivíduos ou grupos. No entanto, nem todas as reações a todos os tipos de discriminação são iguais.

Às vezes, os discriminados podem sentir desejo ou necessidade de vingança. Eles buscam uma reparação que muitas vezes se manifesta por meio da violência.

Isso leva a confrontos causados ​​pela discriminação inicial. Alguns exemplos são os motins contra a discriminação racial nos Estados Unidos ou as guerras geradas por abusos contra povos indígenas na América.

4- Gera movimentos para apoiar minorias discriminadas

Normalmente, a discriminação de grupo dentro de uma sociedade gera empatia e solidariedade por parte de alguns.

Assim, nascem correntes de apoio a essas minorias, que se materializam na forma de grupos, associações ou partidos políticos.

Nem sempre atingem seus objetivos e às vezes recorrem à violência ou ao confronto para se fazerem ouvir ou como defesa contra reações desproporcionais.

5- Pode causar marginalidade

Ocorre quando a discriminação é exercida contra grupos ou indivíduos muito minoritários. Por exemplo, quando uma pessoa é discriminada na escola, universidade ou local de trabalho.

Se suas relações com o resto dos membros do grupo forem rompidas, haverá uma situação de isolamento ou marginalização.

Tal como acontece com grupos muito minoritários em um determinado território - Roma, moradores de rua, viciados em drogas, etc. - que tendem a se agrupar em guetos.

Referências

1. Exemplos de discriminação na sociedade hoje na Khan Academy, em khanacademy.org
2. Formas de Discriminação na Comissão de Direitos Humanos de Ontário (OHRC), em ohrc.on.ca
3. Diferentes tipos de discriminação na Sheffield University, em sheffield.ac.uk
4. Ensaio de discriminação - Efeitos da discriminação. (2015). UK Essays em ukessays.com
5. Igualdade e Não Discriminação nas Nações Unidas (ONU) e o Estado de Direito, em un.org